Blog der Bildung, Gewerkschafts- und Personalentwicklung
In diesen Momenten startet ein neuerliches Seminar der GPA-djp zum Thema Blogs im Web2.0. Herzlichen Dank an Koll. Karin Ölzant, die das Seminar im Namen der GPA-djp eröffnet und den Trainer und Experten für Web2.0 Koll. Christian Voigt.
Besonders begrüßt alle TeilnehmerInnen am Seminar. Wir wünschen euch viele interessante und spannende Stunden. 
Mehr als 25000 marschierten für mehr Lohn und gegen die Abzockepolitik der Wirtschaftskammer und Industriellenvereinigung.
Auf diesem Blog gibt es den Link zu mehr Fotos.
Unter folgendem Link könnt ihr Demo-Fotos ansehen und downloaden: www.viennaflash.at (unter „VIE_GPA_Spezial“ -> „GPA_neu“ -> 20090513_Demo_Gewerkschaft“)
bis 13.6. ist der Download gratis, danach könnt ihr Bilder über die Marketingabteilung der GPA-djp anfordern. Ihr könnt den Link auch an BetriebsrätInnen weiterleiten!
WICHTIG: wenn Fotos in BR-Zeitungen etc. veröffentlicht werden, bitte unbedingt als Bildquelle „Fotostudio Denk (Dest)“ angeben!
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Christian Voigt berichtet im eBetriebsrat-Blog:
„25.000 TeilnehmerInnen aus ganz Österreich sind es geworden. Von 15.000 spricht die Polizei.„
… und hat auch einige Bilder und weitere Verweise zu bieten.
Die KollegInnen von E + E Elektronik, die bei der Demo dabei waren, schreiben:
„Aber der Preis für die Unternehmen muss immer höher werden, je länger sie den Abschluss blockieren: Bei einer weiteren, noch größeren Demo fordern wir nicht einen 3er sondern einen 4er vor dem Komma!„
Unter großer Andrang bei der Demo schreiben die KollegInnen von Schoeller Bleckmann Oilfield:
„Zuvor hatten Belegschaftsvertreter das Verhalten der Arbeitgeberseite als eine “Schweinerei” und “Frechheit” bezeichnet. Es wurde darauf verwiesen, dass alleine im Vorjahr die börsenotierten Unternehmen in Österreich 1,9 Milliarden Euro an ihre Aktionäre ausgeschüttet hätten.“
Eine Abordnung der GPA-djp trug unsere Forderungen beim traditionellen Maiaufmarsch auf die Straße.
Hier findet Ihr ein ganzes Fotoalbum zum Maiaufmarsch.
Bestimmungen, Regelungen und Gestaltungsmöglichkeiten im Überblick
Arbeitsunfälle, Berufskrankheiten und arbeitsbedingte Erkrankungen verursachen nicht nur hohe volkswirtschaftliche und betriebswirtschaftliche Kosten, sie bedeuten vor allem auch persönliches menschliches Leid.
Sicherheit und Gesundheitsschutz sind daher essenzielle Anforderungen bei der Gestaltung der Arbeit.
Die Broschüre (für eingeloggte Mitglieder im Download) fasst die wichtigsten gesetzlichen Regelungen zum ArbeitnehmerInnenschutz zusammen, beschreibt das Zusammenwirken der jeweiligen AkteurInnen, gibt Auskunft hinsichtlich Gestaltungsanforderungen und geht auf Themen ein, die vor allem hinsichtlich der Prävention von Gesundheitsgefahren wichtig sind. Sie soll somit einen Beitrag zum Schutz des Lebens und der Gesundheit der ArbeitnehmerInnen leisten.
Liebe SeminarteilnehmerInnen!
Weitere Fotos - hier anklicken
Herzlichen Dank für eure Bereitschaft an der Bildungsarbeit der GPA-djp mitzuwirken. Bei der gewerkschaftlichen Bildungsarbeit geht es vor allem darum sich einerseits neues Know how anzueignen, andererseits Strategien zu entwickeln, wie wir Verbesserungen mit unseren KollegInnen erreichen können.
Gerade zur Zeit erleben wir eine Wirtschaft, wo Manager sich die fettesten Gehälter und Gewinnabschöpfungen genehmigen und gleichzeitig die KollegInnen kündigen oder in Kurzarbeit schicken.
Ein herzliches Dankeschön an das TrainerInnenteam Renate Eckkrammer und Karl Rolinek, die neben ihrem Job als RegionalsekretärInnen immer Zeit und Lust haben sich in der Bildungsarbeit zu engagieren. Danke auch an Karin Ölzant, die in der Bildungsabteilung für den organisatorischen Ablauf sorgt.
Hier geht es zu den Seminarunterlagen und zum Fotoprotokoll – bitte anklicken
Das selbe alte und altbekannte Spiel:
ein Unternehmen fühlt (1) sich von den “Gesetzen des Marktes” her berechtigt, jegliche auch Persönlichkeits- und Arbeitsrechte verletzende Praxis zur eigenen Gewinnmaximierung einzusetzen, wird (2) bei solchen Praxen ertappt und spielt daraufhin sofort (3) die Öffentlichkeitsarbeit-Strategie, dass man als Unternehmen diese Praxen schon abgestellt habe und ein superduper-netter Arbeitgeber voller Verantwortung sei.
(Eintrag aus dem eBetriebsratsBlog,
mit leichten Abänderungen hier übernommen.)
Anfang Februar war es soweit. Nach Monaten der Vorbesprechungen und Vorbereitungen hat das Blog der GPA-djp-Bildungsabteilung seine Arbeit aufgenommen. Ein gutes ¾ Jahr wird es nun von Werner mit grandiosem Einsatz befüllt und bespielt. (Im Schnitt über 3 Blog-Einträge pro Woche!!!)
Und das Service kommt an. Der Einsatz wird gedankt.
Bis zum 31. Oktober hat das Blog:
GewerkschafterInnen, die um ihr Leben bangen und eingesperrt werden – kriegerische Auseinandersetzungen, wo die Zivilbevölkerung „abgeschlachtet wird“ – Staatsmänner, die gegen ganze Bevölkerungsgruppen hetzen – Milliarden für Banken, die von skrupelosen Bankmanagern heruntergewirtschaftet wurden, aber kein Geld für Maßnahmen gegen den Hunger - eine Gegenwart, wo Tyrannei wiederauflebt. Ein Buch von Naomi Wolf, mit dem sie aufrütteln will.
Das 10-Punkte-Programm von Naomi Wolf
Wie zerstört man eine Demokratie
Fotos von der Übergabe der Zertifikate
Am Donnerstag, den 11.9. 2008 konnte Ulrike Rabacher, die Leiterin der Refak, zahlreiche Ehrengäste darunter Vz. Präsidentin des ÖGB Roswitha Bachner zur Überreichnung der Lehrgangzertifikate an die AbsolventInnen, begrüßen.
2 Monate Ausbildungszeit investierten die KollegInnen in diese pädagogische Grundausbildung.
Die AbsolventInnen:
Rudolf Bauer, Manfred Baumberger, Maria-Anna Birngruber, Martin Bramato, Florian Czech, Leopold Forthofer, Beate Gotthartsleitner, Günther Gumpelmeier, Jürgen Handlbauer, Rudolf Haring, Manuela Hochmaier, Gerd Jung, Martina Jungert, Daniela Kaisz, Eveline Klausner, Richard Köhler, Roman Koller, Ernst Koschitz, Gerald Kreuzer, Rupert Langegger, Monika Lederer, Heidemarie Lentsch, Cristina Matura, Marion Mirtl, Robert Mohler, Alfred Navratil, Gertrude Ölmack, Maria Özelt, Kurt Pokorny, Andreas Pregl, Nicole Radel, Margit Rausch, Martin Reifecker, Eduard Schlaffer, Gernot Schlegl, Marian Sottovia, Thomas Steurer, Silvia Tauber, Erich Trimmel, Robert Winkelmayer.
Herzliche Gratulation!
Zu den weiteren Fotos kommt ihr, wenn ihr das Bild mit Ulrike Rabacher anklickt.
Dieser Frage geht der ORF heute auf seiner Homepage futurezone anläßlich des Anliegen des Bundes auf größere Zugriffrechte beim E-Mail-Verkehr seiner Bediensteten nach. Auch Privatunternehmen kontrollieren ihren MitarbeiterInnen und sind bereit allerlei „Tricks“ dabei anzuwenden. Auch unsere Blog-UserInnen machen dabei Erfahrungen (der unschönen Art).
Für den Artikel hat die ORF-Redaktion bei AK und GPA-djp nachgefragt:
Laut ORF wirft das Grundsatzfragen auf: Ist privates Surfen/Mailen während der Arbeitszeit erlaubt? In welchem Ausmaß? Und vor allem: Wann darf der Chef das kontrollieren?
ORF.at hat bei der Arbeiterkammer und der Gewerkschaft der Privatangestellten [GPA] nachgefragt.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
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